崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)副總經(jīng)理對(duì)所轄部門(mén)日常事務(wù)的管理;
2、協(xié)助副總經(jīng)理處理好公司內(nèi)外部的關(guān)系,以及負(fù)責(zé)安排來(lái)訪客人的接待、迎送、會(huì)客及會(huì)談安排;
3、協(xié)助副總經(jīng)理開(kāi)展日常工作,傳達(dá)、執(zhí)行副總經(jīng)理的工作命令,以達(dá)成成果為唯一衡量標(biāo)準(zhǔn);
4、負(fù)責(zé)跨部門(mén)協(xié)調(diào)存在的問(wèn)題,整理匯總提交給副總經(jīng)理;
5、負(fù)責(zé)副總經(jīng)理批示或交辦工作的追蹤、督察、落實(shí)并及時(shí)將結(jié)果反饋;
6、完成副總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求:
1、211/985碩士,理工背景;
2. 5年內(nèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮;
3、高度的責(zé)任心、敬業(yè)、勤業(yè)、工作認(rèn)真踏實(shí),處理問(wèn)題思慮周詳,應(yīng)變能力強(qiáng);
4、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力,較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,書(shū)面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀。
5、有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力,有學(xué)生會(huì)干部或班長(zhǎng)等學(xué)生干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、進(jìn)取心強(qiáng),能適應(yīng)較強(qiáng)的工作壓力和工作強(qiáng)度;
7、較強(qiáng)的執(zhí)行能力;
8、注重成果導(dǎo)向,能有效分解工作目標(biāo)和利用內(nèi)外部資源;
8、能熟練操作日常辦公軟件。
職位類(lèi)別:
其他
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